[坚持举旗铸魂党的创新理论武装不断深化]坚持举旗铸魂党的创新理论武装不断深化

坚持举旗铸魂,党的创新理论武装不断深化。抓理论学习,重点学习贯彻党的十八大十九大和十八大以来历次中央全会精神,习近平总书记两次视察安徽重要讲话指示精神,进行了10轮集中轮训。注重专题培训,充分发挥各级党校的作用,建设现役干部教育培训现场教学基地。全市举办专题班轮训班3940余期,培训干部20.1万余人,市委组织部直接组织培训干部1.1万余人。抓好党内教育,精心组织开展5次党史集中学习教育,深入开展“我为群众办实事”等实践活动。

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坚持强基固本,党的基层组织体系不断加强。全面提质增效,深入实施“三讲三提”行动,不断提升党支部规范化水平,推动基层党组织全面进步。该市每年发布基层党建“三张清单”,开展基层党建评议考核,已整改软弱涣散基层党组织880个。扎实推进党建引领“多网融合”,不断提升基层治理体系和治理能力现代化水平。各项工作扎实推进,农村党建继续推进扶持壮大村级集体经济等行动。城市党建着力构建“六级联动到底,党建引领强力治理”的工作体系。机关党建大力实施“双争一创一建”行动。非公有制企业和社会组织党建深化“扎根群体推进党建”行动。采取措施打造过硬队伍,加大发展党员力度,严格执行党组织关系集中排查党员量化积分等日常教育管理机制。面对疫情防控等重大考试,坚持在火线筑牢战斗堡垒,把党员干部送到一线,动员组织全市各级党组织和广大党员干部主动担当率先垂范。

坚持选贤任能,稳步推进高素质干部队伍建设。注重考核的精准性和现实性,建立健全干部政治能力建设政治体检党性分析制度,综合运用干部资历学历经历能力信誉人格张力“六力测评法”,深化“三档三案”精准管理,以团队“精准画像”人。加强干部日常了解工作,狠抓公务员平时考核。积极推行一线工作法,在急难险重任务一线考察识别干部。注重素质培养,大力实施年轻干部“四苗”工程,不断推进干部内训挂职挂职下沉“四个一批”计划。该市先后选派6200多名干部到上海江苏浙江等先行区和乡村振兴进行实践培训。注重严管厚爱,制定鼓励干部新时代新作为“五个一批”“五个增强”等具体措施,常态化实施“谈心日”制度,充分发挥公务员职务与职级并行制度效应,不断增强干部干事创业的积极性主动性创造性。狠抓干部作风效能建设,扎实组织开展百名市直单位科长"五五评"活动,引导党员干部振奋精神状态,提高工作效率


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